2016年6月2日，超过23,000名尼尔森员工齐聚一堂，为尼尔森全球影响力日（NGID）提供志愿服务。这是我们第五个全球服务日，也是影响力最大的一次。志愿者们在尼尔森开展业务的92个国家的900多个社区组织中帮助开展了1400多个项目。
每年的 NGID，我们的员工都会与当地的非营利组织和社区合作伙伴合作，为世界各地的社区带来积极的变化。今年也不例外。尼尔森员工在食物银行、施食处、学校、社区中心、图书馆、公园等地一起工作，相互沟通，并与社区建立联系。
虽然这一天让尼尔森员工能够实现大规模的变革，但公司对所在社区的承诺却远不止于此。例如，在今年 NGID 举办之前的数月和数日内，数百名尼尔森志愿者领导者管理着当天项目的规划和执行，跨业务线和国界共同努力，在全球范围内扩大我们的影响。
"尼尔森企业社会责任副总裁 Crystal Barnes 表示："在这具有里程碑意义的一年里，我们在全球公民文化的基础上，为我们的业务和社区创造了价值。尼尔森企业社会责任副总裁 Crystal Barnes 说："NGID 标志着我们通过基于技能的志愿服务和实物捐赠计划，持续致力于服务和利用我们的数据做好事的年度象征。我们认识到这是一个独特的机会，可以利用我们员工的技能和专业知识以及尼尔森的核心竞争力，帮助解决一些世界上最大的社会挑战。
Our global corporate social responsibility program, Nielsen Cares, represents our ongoing commitment to deliver on making a positive impact in the communities where we live and work throughout the year. To do this, our programs are powered by our people. In 2015 alone, our associates lead more than 100 skills-based volunteering and in-kind giving projects with nonprofits, leveraging Nielsen insights and expertise. Whether it’s a group of client leaders helping a nonprofit maximize their marketing effectiveness through insights on charitable donors or a team of associates connecting with students through mentorship and sharing their career journeys, Nielsen volunteers strive to connect our insights, involvement and investment to affect change throughout the year in the communities that we serve around the world.
Learn more about Nielsen’s efforts to make an impact in the communities where we live and work in the “Our Communities” section of our Nielsen Global Responsibility Report.
