While volunteering and giving back have long been part of our culture, Nielsen’s formal social impact strategy began in 2010, when an associate shared an idea that grew into our annual day of service, Nielsen Global Impact Day (NGID).
NGID created an opportunity for associates around the world to come together in a shared spirit of service. From this day, our year-round Nielsen Cares employee volunteerism program was born. Nielsen Cares projects and programs leverage our associates’ time and expertise—and even Nielsen data—to make an impact with nonprofits in our priority cause areas of Education, Hunger & Nutrition, Diversity & Inclusion, and Technology. Nielsen associates have 24 hours of dedicated volunteer time each year that they can use to make a difference through volunteer projects.
Recently, Julia Wilson, Director, Global Responsibility & Sustainability, and Andrea Bertels, Director, Global Responsibility & Sustainability, and Director, Grantmaking, Nielsen Foundation, sat down to discuss how this approach has evolved over time.
"Wszystkie nasze programy Nielsen Cares naprawdę opierają się na misji i celu naszej firmy jako całości. To nasze dane, nauka i ludzie pomagają naszym klientom zrozumieć, co dzieje się na ich rynku i jak działać w oparciu o tę wiedzę" - powiedziała Andrea. "I to właśnie te same dane, nauka i ludzie są wykorzystywane w naszych społecznościach i organizacjach non-profit, aby wywierać wpływ społeczny poprzez Nielsen Cares".
Oprócz dzielenia się cennymi umiejętnościami i praktycznym wolontariatem realizowanym przez pracowników Nielsena w ramach projektów Nielsen Cares na NGID i przez cały rok, Andrea podkreśliła również dotacje filantropijne przyznane przez Fundację Nielsena.
Nielsen Foundation, prywatna fundacja finansowana przez firmę Nielsen, rozpoczęła przyznawanie dotacji w 2016 roku. Dotacje koncentrują się na tym, w jaki sposób sektor społeczny może zmniejszyć dyskryminację, złagodzić głód na świecie, promować skuteczną edukację i budować silne przywództwo, szczególnie poprzez wykorzystanie danych. Jednym z programów uruchomionych przez fundację w 2017 roku są karty Cause Cards, które umożliwiają pracownikom Nielsena skierowanie dotacji do kwalifikującej się organizacji non-profit, gdy przepracują 12 lub więcej godzin wolontariatu w kwartale.
