2025 Responsibility & Sustainability Report


了解尼尔森如何通过我们对负责任和可持续发展实践的承诺,继续支持我们的员工、业务和社区。


概述



亮点


鼓励创新

In early 2025, we launched our 15th Business Resource Group called SPARK (Securing Protection for Audience Research & Knowledge), an innovation-focused group that provides a space to explore bold ideas, champion intellectual property and contribute to Nielsen’s evolving business landscape.

倾听员工心声

我们定期收集反馈意见,以塑造员工体验。2024 年,80% 的员工参与了我们的尼尔森声音调查,高于 2023 年的 73%。他们的意见帮助团队和经理专注于最重要的事情,并使我们的员工净促进者得分(eNPS)提高了 8 分。

负责任地发展人工智能

2024 年秋季,我们首次举办了人工智能(AI)黑客马拉松,700 多名尼尔森员工齐聚一堂,共同探索实际应用和新的创新。在扩大人工智能应用的同时,我们将继续专注于提升团队技能、保护数据以及利用符合尼尔森价值观的技术。

扩大我们的绿色车队

为了推进我们对低排放交通的承诺,我们的全球车队(主要用于现场运营)将继续转向电动和混合动力车辆。到 2024 年底,这些车辆占我们总车辆组合的 22%,高于 2023 年的 18%。

社区志愿服务

2024 年,员工参与社区计划的比例几乎翻了一番,从 2023 年的 22.7% 上升到 42.5%,超过了我们 30% 的三年目标。2024 年期间,员工的志愿服务总时长近 19,900 小时。


关于本报告


About Nielsen’s 2025 Responsibility & Sustainability Report

This 2025 Responsibility & Sustainability Report provides an overview of Nielsen’s environmental, social and governance strategy, approach and performance, inclusive of 2024 data. The report is organized around our key responsibility and sustainability priority areas, and additional data disclosures on these topics are provided in the report’s Appendix. Additionally, there are addenda aligned with two external reporting frameworks: the Sustainability Accounting Standards Board (SASB) and the Task Force on Climate-related Financial Disclosures (TCFD).


For questions, please contact Nielsen’s Corporate Citizenship team at nlsncorporatecitizenship@nielsen.com.