การเฉลิมฉลองประวัติศาสตร์คนผิวดำที่กำลังเกิดขึ้น

เรามุ่งมั่นที่จะส่งเสริมวัฒนธรรมที่มีความหลากหลาย เท่าเทียมกัน และครอบคลุมสำหรับลูกค้า พนักงานของเรา และกลุ่มเป้าหมายที่เราวัดผล ในเดือนประวัติศาสตร์คนผิวสีนี้ เรายึดมั่นในคำมั่นสัญญานี้โดยไม่เพียงแต่เฉลิมฉลองประวัติศาสตร์คนผิวสีเท่านั้น แต่ยังรวมถึงประวัติศาสตร์คนผิวสีที่กำลังก่อตัวขึ้นด้วย เนื่องจากชุมชนคนผิวสีในปัจจุบันยังคงได้รับผลกระทบจากโรคระบาดทั่วโลกอย่างไม่สมส่วน และยังคงต่อสู้เพื่อความเท่าเทียมทางเชื้อชาติในสหรัฐอเมริกาต่อไป

As we reflected on the impact of last year’s events and how they influence today’s behavior, we found that many Black Americans, as with most people, have turned to their families to get through these challenges. In our latest Diverse Intelligence Series, New Black Family Culture, Navigating Crises Through Content, our Nielsen family explored how, in the past year, many Black families invested in more screen time, more access to content and more programming celebrating Black culture and covering Black identity in America. This study serves as a resource to the media industry and marketers so they can better serve the needs of Black families today.

นอกจากนี้ เรายังเน้นเรื่องราวและประสบการณ์ของเพื่อนร่วมงานที่เป็นคนผิวดำในเดือนประวัติศาสตร์คนผิวดำนี้ ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของความพยายามของเราในการส่งเสริมวัฒนธรรมที่ครอบคลุมและให้การสนับสนุนภายในองค์กรมากขึ้น SABLE (Sustaining Active Black Leadership and Empowerment) ซึ่งเป็นกลุ่มทรัพยากรทางธุรกิจสำหรับพนักงานผิวดำของ Nielsen (BRG) ได้เริ่มต้นเดือนประวัติศาสตร์คนผิวดำในรูปแบบเสมือนจริงด้วยแคมเปญ "The Black Experience: Driving Diverse Representation, Engagement and Culture" ซึ่งมุ่งหวังที่จะให้ความรู้แก่เพื่อนร่วมงานของเราเกี่ยวกับความหมายของการเป็นคนผิวดำ วิธีการก้าวข้ามอคติในชีวิตการทำงาน และการเฉลิมฉลองวัฒนธรรมคนผิวดำ 

พนักงานของเรามีส่วนร่วมในกิจกรรมให้ข้อมูลและสร้างชุมชนที่เน้นที่ประสบการณ์ของคนผิวดำ รวมถึงการสัมมนาผ่านเว็บเกี่ยวกับสุขภาพจิต การอภิปรายที่เน้นที่พนักงานระดับสูงของ Nielsen และการพูดคุยเพื่อสำรวจพลังของการเป็นตัวแทนบนหน้าจอและนอกหน้าจอ และความสำคัญของการวัดผลที่ครอบคลุม สมาชิก SABLE สองสามคนแบ่งปันมุมมองของพวกเขาเกี่ยวกับความหมายของการเป็นคนผิวดำสำหรับพวกเขาสำหรับวิดีโอที่แชร์กันทั่วทั้งบริษัท 

“Being Black means having a target on your back and trying very hard not to get hit,” said Tameisha Brown, Senior Project Manager. “It’s pressing on, persevering and celebrating all that is good.” 

แม้ว่าเดือนประวัติศาสตร์คนผิวสีจะสิ้นสุดลงแล้วในปี 2021 แต่ความมุ่งมั่นของเราที่มีต่อกลุ่มคนผิวสีและผู้ร่วมงานที่เป็นคนผิวสีก็ยังคงดำเนินต่อไปตลอดทั้งปี เราจะยังคงส่งเสริมข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับกลุ่มคนผิวสีและส่งเสริมวัฒนธรรมที่ครอบคลุมและเท่าเทียมกันสำหรับพนักงานผิวสีของเราตลอดทั้งปี 

For additional insights, download our recent The New Black Family Culture: Navigating Culture Through Content report. Learn more about the work Nielsen is doing in African American communities across the U.S.