ニールセンの黒人歴史月間の祝典は、コミュニティの構築、関与、学習の機会に満ちていた。2023年のテーマは、ニールセンの黒人従業員ビジネス・リソース・グループ（BRG）であるSABLE（Sustaining Active Black Leadership and Empowerment）が選んだ、ブラック・エクセレンスと結びついたブラック・ルネッサンスでした。
「ルネッサンスは再生の時、つまり再発明、エンパワーメント、認知の時です」とSABLE共同リーダーのトリー・ケンドリックは言う。「私たちは、黒人コミュニティにとって興味や課題のある様々なトピックを認識し、探求する場を作りたかったのです」。
ニールセンの社員はボランティア活動を行い、黒人の歴史や黒人コミュニティが現在直面している課題を探求する機会を得ました。座談会や本、ポッドキャストでのディスカッションを通して、黒人社員の生の声を伝え、学習の機会を提供し、ニールセン社員全員が参加できるイベントとなりました。
Financial literacy was a new focus for this year. SABLE hosted a financial workshop with a goal of using financial education to closing the racial wealth gap. The BRG also hosted a new Fidelity webinar: How to manage money, deal with debt, and create a financial legacy. “So often financial literacy can fall through the cracks for anyone, not just members of the Black community,” Kendrick said. “Making sure that we provide this education to our employees can be instrumental in the fight against racial inequity, and we’re doing our part in closing the financial gap for すべて communities.”
SABLEはルネッサンスからインスピレーションを得て、芸術とコミュニティの幸福を探求した。その他のプログラムでは、ブラックミュージックを賞賛し、ボランティアの機会を提供し、セルフケアと家族の健康のための新しいアプローチを教えた。
黒人の歴史月間が3月の女性の歴史月間に移行する中、ニールセンの社員は、黒人の少女たちが自分を表現し、自分自身を見つけ、経済的に成功する方法を学ぶ場を提供することを目的とした団体であるProject DIVA Internationalのバーチャル・ボランティア・イベントにも参加しました。ニールセンの社員は、成功を収めたあらゆる背景を持つ黒人女性の功績に焦点を当てた、情報満載のファクトカードを作成しました。
“It’s important for employees to demonstrate our values by working with external organizations. Working with Project DIVA International allowed us to be more active allies, not only for Black History Month, but for women as well,” said George Callard, Chief Legal & Corporate Affairs Officer and SABLE executive sponsor.
To wrap up the month, a Spotify playlist was curated and shared, including the music that was used throughout the month in various events. The playlist takes true Renaissance inspiration, featuring Black music throughout the eras and cultures, from African diaspora-inspired music to hip hop, jazz, R&B and a few pieces transcending culture. “Music has always been a source of expression and inspiration; and it brings people together, creating new connections,” commented Shanell Fountain, Training Manager and SABLE leader.
Black History Month is a reminder of what still needs to be done for and alongside the Black community. Nielsen’s celebration is a source of inspiration and empowerment — making sure that we keep moving forward to create a more inclusive world inside our company and our communities.
– A Break for Freedom, Dwayne D Conrad「芸術の利用は、常に変化のためのカタパルトであった。それは、新しいアイデアの言説を刺激し、眠っていた時代を思い起こさせることができる......私たちは、目を大きく見開いて前進しなければならない。なぜなら、自分の過去を知ることは、自分の未来のために戦うための不可欠な武器だからである。"
