In recognition of our continued dedication to workplace diversity, equality and inclusion, Nielsen has been ranked 11th in The Inclusive Top 50 U.K. Employers List, a comprehensive list of U.K.-based organizations that promote inclusion across all protected characteristics, throughout each level of employment within an organization.
The Inclusive Top 50 U.K. Employers List identifies the most inclusive companies across the nation and recognizes the outstanding efforts of organizations that are attracting and retaining a truly diverse workforce, achieving equality, diversity and inclusion at its purest form.
このリストは、著名な審査員団によって編集され、リストに掲載された組織は、採用手順、研修、多様性に関する取り組みの数々など、さまざまなテーマについて十分な証拠を提供している。
「このリストは、組織のトップからインクルーシブな文化を取り入れている英国企業のベスト・セレクションである。「トップ50は、すべての組織が自社の従業員だけでなく、社会全体に波及効果をもたらしていることを表しています。このリストは、大きな前進を分かち合う素晴らしい方法です。"
Nielsen’s position reflects the high standard against which we operate and the recognition of our continuous dedication to diversity, equality and inclusion.
ニールセンU.K.およびアイルランドHRディレクターのキャシー・アールは、「英国のインクルーシブな雇用主トップ50に再び選ばれたことに感激しています。「多様性、平等、インクルージョンを真にビジネス全体に根付かせるために昨年から取り組んできたことが、ランキングを11位まで押し上げることにつながったことも、非常に誇りに思います。私たちは、あらゆるレベルで多様性、平等、インクルージョンに取り組んでおり、今後も、多様な背景、人、アイデアの豊かさを受け入れ、活用し、インクルーシブな企業文化を創造し、社員が毎日働きに来るのに最適な職場を目指していきます。"
