2025 Responsibility & Sustainability Report
Scoprite come Nielsen continua a sostenere le nostre persone, la nostra attività e le nostre comunità attraverso il nostro impegno per pratiche responsabili e sostenibili.
Panoramica
In Nielsen, il nostro scopo è quello di creare un futuro mediatico migliore per tutte le persone. Per questo motivo sosteniamo la trasparenza, l'inclusione, l'integrità e la sostenibilità e ci impegniamo ad aiutare i nostri clienti e le nostre comunità a prosperare attraverso il cambiamento.
“As the media industry continues to transform, so too will Nielsen, driven by a clear purpose, sustainable practices and an innovative global team with big dreams and aspirations that is powering a better media future for all.”
Karthik Rao, CEO, Nielsen
Punti salienti
15
Gruppi di risorse aziendali
Incoraggiare l'innovazione
In early 2025, we launched our 15th Business Resource Group called SPARK (Securing Protection for Audience Research & Knowledge), an innovation-focused group that provides a space to explore bold ideas, champion intellectual property and contribute to Nielsen’s evolving business landscape.
80%
response rate to Nielsen
Voice Survey
Ascoltare le voci dei dipendenti
Raccogliamo regolarmente feedback per dare forma all'esperienza dei dipendenti. Nel 2024, l'80% dei dipendenti ha partecipato al sondaggio Nielsen Voice, rispetto al 73% del 2023. I loro contributi hanno aiutato i team e i manager a concentrarsi su ciò che conta di più e hanno contribuito a un aumento di 8 punti del nostro employee Net Promoter Score (eNPS).
700
I dipendenti hanno partecipato al primo Hackathon sull'intelligenza artificiale
Crescere l'uso dell'IA in modo responsabile
Nell'autunno del 2024 abbiamo ospitato il nostro primo Hackathon sull'intelligenza artificiale (AI), che ha riunito più di 700 dipendenti Nielsen per esplorare applicazioni pratiche e nuove innovazioni. Mentre espandiamo il nostro uso dell'IA, continuiamo a concentrarci sulla formazione dei team, sulla protezione dei dati e sull'utilizzo della tecnologia in linea con i valori di Nielsen.
22%
of fleet comprised of
electric and hybrid
vehicles
Ampliare la nostra flotta verde
Per portare avanti il nostro impegno verso un trasporto a basse emissioni, la nostra flotta globale, utilizzata principalmente per le operazioni sul campo, continua a spostarsi verso veicoli elettrici e ibridi. Questi veicoli rappresenteranno il 22% del nostro portafoglio totale alla fine del 2024, rispetto al 18% del 2023.
19,900
ore di volontariato
Volontariato nelle nostre comunità
L'impegno dei dipendenti nei programmi comunitari è quasi raddoppiato nel 2024, passando al 42,5% dal 22,7% del 2023 e superando il nostro obiettivo triennale del 30%. I dipendenti hanno registrato quasi 19.900 ore totali di volontariato nel 2024.
Informazioni su questo rapporto
About Nielsen’s 2025 Responsibility & Sustainability Report
This 2025 Responsibility & Sustainability Report provides an overview of Nielsen’s environmental, social and governance strategy, approach and performance, inclusive of 2024 data. The report is organized around our key responsibility and sustainability priority areas, and additional data disclosures on these topics are provided in the report’s Appendix. Additionally, there are addenda aligned with two external reporting frameworks: the Sustainability Accounting Standards Board (SASB) and the Task Force on Climate-related Financial Disclosures (TCFD).
For questions, please contact Nielsen’s Corporate Citizenship team at nlsncorporatecitizenship@nielsen.com.
Link correlati
Responsibility & sustainability
Avere un impatto positivo nel luogo in cui viviamo e serviamo.
Business inclusion, impact & belonging
Celebrare ogni voce per promuovere la crescita.
Nielsen code of conduct
Impegnarsi a fare la cosa giusta e a sostenere i nostri valori.
Nielsen supplier code of conduct
Rafforzare la sostenibilità lungo la nostra catena del valore migliorando le prestazioni dei fornitori.
Politica e linee guida ambientali Nielsen
Condividere il nostro approccio globale alla gestione ambientale tra le funzioni aziendali.
Nielsen human rights guidelines
Garantire standard elevati per il trattamento di tutte le persone che lavorano per noi.
Dichiarazione di Nielsen sulla schiavitù moderna
Monitoraggio e prevenzione della schiavitù moderna nella nostra azienda e nella catena di fornitura.
