직장 내 다양성, 평등 및 포용성을 위한 지속적인 노력을 인정받아, 닐슨은 조직 내 각 고용 수준에서 모든 보호 대상 특성에 걸쳐 포용성을 장려하는 영국 기반 조직의 최종 목록인 '포용적인 상위 50대 영국 고용주 목록'에서 19위에 선정되었습니다.
포용적인 영국 50대 고용주 리스트는 영국 전역에서 가장 포용적인 기업을 선정하고, 진정으로 다양한 인력을 유치하고 유지하며 평등, 다양성, 포용성을 가장 순수한 형태로 실현하는 조직의 뛰어난 노력을 인정합니다.
이 목록은 전담 심사위원단이 작성하며, 선정된 조직은 채용 절차, 교육 및 다양한 다양성 관련 이니셔티브 등 여러 주제에 대해 충분한 증거를 제공했습니다.
“The most successful and prosperous employers understand the value and rewards of harnessing diverse talent” said Founder & CEO, Paul Sesay. “Those featured on the definitive list of the UK’s most inclusive employers are leading the way in providing inclusive workplaces where everyone feels empowered to be the very best they can be”.
닐슨의 지위는 우리가 운영하는 높은 기준과 다양성, 평등, 포용을 위한 지속적인 헌신을 인정받은 결과입니다.
Cathy Earle, Nielsen UK & Ireland HR Director said ‘’We are thrilled to once again be recognised as one of the UK’s Inclusive Top 50 Employers and incredibly proud that our work over the last year to truly embed diversity, equality and inclusion throughout our business has helped to propel us up the rankings to 19th place. We are committed to diversity, equality and inclusion at all levels, and our work will continue, embracing and harnessing the richness of diverse backgrounds, people, and ideas, creating an inclusive culture, and a great place for our associates to come to work everyday.”
Heather Melville OBE, Director & Head of Client Experience at PwC said, “This list presents the very best of UK companies who are integrating an inclusive culture right from the top of their organisations – it’s great to see the mix of cultures and the amazing initiatives that are being led by their employees with support and funding.”
To view the full list of Inclusive Employers, please visit www.inclusivetop50.co.uk/2018rankings
