NEW YORK - 23 April 2014 - Nielsen, penyedia informasi dan wawasan global terkemuka mengenai apa yang ditonton dan dibeli oleh konsumen, dinobatkan dalam daftar Top 50 Perusahaan untuk Keberagaman tahunan ke-14 dari DiversityInc. Lebih dari 1.000 perusahaan publik dan swasta bersaing untuk mendapatkan tempat.
"Kami merasa terhormat dapat masuk dalam daftar DI Top 50, karena pengakuan ini merupakan bukti dari fokus yang kami berikan untuk membangun budaya keberagaman dan inklusi di Nielsen," ujar D. Sangeeta, chief diversity officer dan wakil presiden eksekutif, Measurement Science, Nielsen. "Seiring dengan upaya kami untuk terus berinovasi dan meraih kesuksesan di pasar global, komitmen kami untuk membina lingkungan yang menghargai keragaman perspektif, pengalaman, dan hubungan merupakan hal yang sangat penting bagi pertumbuhan dan kesuksesan bisnis kami."
"Mendapatkan tempat di daftar DI Top 50 membuktikan bahwa manajemen sangat memperhatikan kebutuhan konstituen utama mereka - karyawan, pelanggan dan pemangku kepentingan utama lainnya," kata pendiri dan CEO DiversityInc, Luke Visconti. "Perusahaan dengan reputasi yang baik akan menarik karyawan terbaik dan terampil yang kemudian akan menciptakan dan memberikan produk dan layanan terbaik. Ini adalah siklus yang baik yang memungkinkan perusahaan-perusahaan publik yang masuk dalam daftar DiversityInc Top 50 secara konsisten mengungguli indeks-indeks pasar saham domestik utama dan perusahaan-perusahaan swasta untuk mengungguli perusahaan-perusahaan sejenisnya."
Peringkat DiversityInc ditentukan oleh metodologi obyektif yang menghitung faktor-faktor seperti Talent Pipeline, Pengembangan Bakat yang Berkeadilan (termasuk komitmen terhadap bimbingan dan filantropi), Komitmen CEO/Kepemimpinan, dan Keragaman Pemasok. Data empiris untuk pemeringkatan ini diperoleh dari survei dengan 300 pertanyaan yang diisi oleh personil di perusahaan-perusahaan yang berpartisipasi. Partisipasi dalam survei ini gratis bagi perusahaan mana pun yang memiliki setidaknya 1.000 pekerja di Amerika Serikat.
For the entire Top 50 list, go to https://www.diversityinc.com/top50.
Tentang DiversityInc
DiversityInc’s mission is to bring education and clarity to the business benefits of diversity. The DiversityInc Top 50 Companies for Diversity list began in 2001; at the same time many corporations were beginning to understand the business value of diversity-management initiatives. The 2014 Top 50 Companies for Diversity results are featured on DiversityInc.com and in DiversityInc magazine. For more information, log on to www.diversityinc.com, https://www.facebook.com/DiversityInc, https://twitter.com/DiversityInc, or https://www.linkedin.com/company/26561.
Tentang Nielsen
Nielsen Holdings N.V. (NYSE: NLSN) is a global information and measurement company with leading market positions in marketing and consumer information, television and other media measurement, online intelligence and mobile measurement. Nielsen has a presence in approximately 100 countries, with headquarters in New York, USA, and Diemen, the Netherlands. For more information, visit www.nielsen.com.
CONTACT:
Jennifer Frighetto, jennifer.frighetto@nielsen.com, 847-605-5686.
